泉州市古星商贸有限公司
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写在前面: 像人家出书一样写这篇“序”的目的,就是希望有激情,有梦想,对未来充满期待的有志青年,在听完我的创业故事之后,能有所触动,进而产生加入我的工作团队的意向。 (PS:本故事纯属个人经历,如有雷同,若非凑巧,必是抄袭,请各位群起而攻之!) 2007年,我跟那时候所有懵懵懂懂的高中毕业生一样,进了一所自己不甚了解的大学——福建工程学院。进入大学之后的生活是迷茫的,于是,不甘生活平淡的我便跟一位朋友想方设法通过阿里巴巴找到一个福州的商家,得到百事的品牌授权。然后就在校园里摆个地摊特卖了几天,创造了单日销售额达2万元的纪录,除去成本,车费,请同学吃饭等各方面的花销,平均下来就差不多每人有3000元的收入,这算是我人生的第一桶金吧! 之后尝到了甜头的我,在学生街租下一家不到10平方米的店面,专门去晋江跟石狮批发库存鞋子到学校特卖。这样做了两个月之后,虽然赚了点小钱,但是我开始发现,学校的消费群体有限,市场并不大,如果想要做大,必须另寻他路。说来也是命中注定,06、07年正赶上淘宝雄起的时刻(2006年,淘宝网成为亚洲最大购物网站;2007年,淘宝网成为亚洲最大零售商圈。)。于是,从不满足现状的我,决定进军淘宝网,组建了一个五人的小团队,(虽然后来因为各方面的原因他们没有继续坚持下来跟我一起做淘宝,但是我们现在都还经常联系,他们也经常询问我的淘宝事业。)接着,我们花了7天7夜的时间阅读淘宝规则,并了解淘宝开店的过程与详情。大二下半年,我选择退学回到泉州,开始我的淘宝事业。最开始的时候,我都是卖一些仿货跟外贸产品。那时候真是一个只要你上架了宝贝,就有人来买的淘宝时代,可惜那样的时代已经一去不复返了!2009年,淘宝打假行动开始了,也就是那一回,我遭受了惨重的损失,被没收了20多万的假货。经过一番沉痛的思考后,我还是继续做我的仿货,并入驻淘宝商城,趁着淘宝抓得还不严的时候在2010年一口气赚了50多万,然后马上收手。那时刚好有家代工生产D&G、杰克琼斯等国外大牌的工厂濒临倒闭,我也知道卖仿货终究不是长远之计,便抓住这个机会,经过多方协调跟那家品牌代工厂合作,开始做自己的品牌,自主生产自己的货,从分销做到直销,并养活了一两百号工人。成为生产销售一条龙服务的直营工厂,也就是现在的泉州市美宁制衣有限公司。但是,见证了电子商务疾风扫落叶般席卷一切的强势劲头的我决定把重点放在电子商务这一块,让工厂的生产作为保证我们淘宝商城产品的品质的基础。有了自己的工厂之后,我的电子商务事业进展得就像如鱼得水般自在,因为除了可以保证我们产品的质量之外,还能保证发货及时,库存充足。这样当我们准备做什么推广,或者活动时,不用因为库存的不足而瞻前顾后。 而现在,随着时代的进步,电子商务的竞争也越来越激烈。既然时代在进步,那么企业自然也要作出相应的调整,而我从最初的一无所知,到慢慢摸索之后的触类旁通,也深深地明白企业文化和人才的重要性。就像岩井俊二的《华莱士人鱼》里的那一句话说的:不经过一无所知的时代,就不能前进。 因此,想要发展,就需要更优秀的人才加入,组成结构更优化的团队。 讲到这里,也就刚好能以我的目的来结束我的故事了。属于我一个人奋斗淘宝的时代已经过去了。现在,我更期待有着自己主张,自己独特见解的你们,加入我们的团队,来和我们一起续写奋战电子商务的故事! ★泉州市古星商贸有限公司(ANCIENT STAR) 关于古星: 泉州市古星商贸有限公司,专注于电子商务。位于福建省泉州市鲤城区一花园式小区内,公司大楼左边紧邻安踏集团总部,往右走500m左右即为九牧王跟特步公司总部。地理位置的优势使我们不仅能吸收品牌的精华,更能在品质与服务上向品牌靠近。成为一家集产品设计开发,生产,销售,仓储物流,售后服务等网络运营于一体的鞋服贸易公司,公司定位于设计生产销售18***8岁的适合有品位并推崇时尚休闲的男士休闲服装。 关于竞争力: 众所周知电子商务发展的市场巨大,任何人都想在其中分一杯羹。目及当今的各传统行业都在“蠢蠢欲动”,意图“染指”电子商务这块大蛋糕。然而,进入这个行业容易,真正想要在电商这块领地有一席之地,进而叱咤风云实属不易。因此,我觉得有必要再次声明我们的实力。首先,我们有自己的工厂,而且是给国内一线品牌工厂(如虎都,柒牌,七匹狼等)代工生产的,因此,从原材料的采购到加工技术支持,从设计到生产,我们都按照品牌的标准,同时结合自身实际做出最适合我们客户的优质产品。其次,我们的销售量和营业额,已远远超过传统行业中有一定规模的企业,而我们的发展前景更是他们所不可及的。最后,公司清晰地定位了消费群体,即为18***8岁有品位、推崇时尚休闲的男士量身打造适合他们的休闲动服装。集众长而有所专,这正是企业不断创新,从而持久发展的重要因素。有如此明确的规划、强劲的实力做坚实后盾,您还在犹豫什么? 关于荣誉: 自2007年涉足电子商务行业,至今公司取得了诸多成就,如:运动类自主品牌TOP1,2010年分销跟直销的销售量突破纪录性的1000万,2012年破3000万,我们2013年的目标则是8000万。公司目前拥有三家天猫旗舰店,两家2冠、一家3冠、三家5钻的淘宝C店,一家拍拍旗舰店,拉手网团购,京东,淘宝分销,并将持续入驻亚马逊,当当网,卓越网等网上购物平台。也正是由于规模的不断扩充,所以需要不断补充新鲜活力,吸收优秀人才,我们有足够的电商运营经验,诚待您的加入! 关于招贤: 随着公司经营业务规模的扩大,各部门的不断健全,亟待各领域的专业人才的加入,与我们共创美好未来! 如果您想致力于现在中国发展最快的行业,那么,加入古星吧! 如果您对电子商务有自己独到的见解,对我们提供的工作充满激情,古星欢迎您! 如果您有过硬的专业素质和高效的行动力,古星需要您! 如果您希望在实现自我价值的同时提升自己,古星愿为您创造一个全方位的平台! 如果您能承受工作压力,有耐心,坚持到底,那么,古星的大门永远为您敞开! 欢迎社会各界有志之士前来应聘,加入我们的团队,让你感受单店日成交额五、六十万的疯狂,让你在坐拥高薪的同时提升自己的个人价值。 关于前景: 现代社会的发展日新月异,不与时俱进,没有不断给自己充电,必将被社会淘汰,在电子商务领域工作的我们尤其如此。所以,在选择电子商务类相关职位时,公司是否有完善的培训体系自然成为你们必须考虑在内的要素。鉴于此,我们公司提供的员工培训算是不得不说的优势了。本司一直以来都跟“淘宝大学”,“老A电商学院”,“京东电商学院”等培训公司有合作。以保证给我们的员工提供最专业的培训,这对员工自身价值的提升无疑有着强有力的支撑,而员工素质的提升,也必将给我们的企业带来利润的增加。此外,若入职后表现优异,我们会提供机会跟公司高层一同去杭州参加淘宝官方总裁班培训(即淘大MBA培训),这是淘宝众电子商务人才的聚会,也必能学到最新的淘宝营销知识,接触真正的淘宝大家。培训之后还有机会分管B店、C店和独立平台,进一步给您创造晋升的空间,让您做名副其实的“大当家”。如此双赢的局面,您心动了没? 关于待遇: 公司提倡人性化工作理念,免费提供住宿以加强员工间的感情联络。公司有一层精装办公室,配置品牌电脑,一年四季采光通风。还有一层员工住宿楼。2***人一间宿舍,配置电热水器,空调等。还特别设置员工活动室,员工休闲休息室。楼下是花园式小区,有篮球场,鱼池等休闲运动场所和花圃草坪。让您上班之余能呼吸到大自然的气息。 面试时间:星期一至星期六 上午9:00***1:00;下午14:30***7:30。 面试地址:泉州鲤城区浮桥后坑益龙纺织(古星电商接待室)
拼多多运营/渠道运营/电商运营
[招聘人数] 5名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 4000-20000元
[所属部门] 古星股份
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 18-35
[岗位浏览] 9236 次
[更新日期] 2021/7/23 8:43:10
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联 系 人:刘小姐
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职位描述及要求:
职位描述 1、负责与拼多多运营人员接洽沟通,做好各方面配合工作。 2、负责拼多多店铺整体运营,完成销售指标。 3、负责拼多多店铺、产品页面优化,提升产品展示率。 4、对竞争对手的品牌、价位进行研究,提出应对措施,做出可行性分析报告。 5、制定销售推广计划,编制相关计划和预算,并对结果负责执行到位。 任职要求: 1、经验:1年以上拼多多店铺运营管理/推广经验,带过团队者优先; 2、精通拼多多商城网上交易推广流程,有产品促销活动的组织和策划能力; 3、具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力,分析与解决问题的能力; 4、良好的人际沟通能力、应变能力,具有强烈的责任心和事业心; 5、对拼多多运营很了解,推广和管理过整个店铺; 6、态度认真负责,有良好的职业道德 ;吃苦耐劳,有良好的团队合作观念;时间观念强,注重效率 7、备注;如有兴趣自身对销售感兴趣,吃苦耐劳抗压力强,学习能力好的应届生也可以。 薪资待遇: 1、工资=底薪+提成,员工多为二十几岁的年轻人,拥有激情与活力,工作氛围轻松愉快。 2、只要你愿意稳定发展并展示出色的工作能力,我们为你提供明晰的职业发展规划。 3、每天8个小时,月休4天,法定假日 备注;底薪+业绩提成+全年绩效分红,欢迎挑战高薪者加入。薪资范围:4000***万(挑战20万以上年薪) 职业发展通道: 我司可提供你发展方向:运营店长-运营主管-项目经理-(最后可以发展成公司合作伙伴,项目分红 有意者电联咨询!欢迎您的加入!。 关键词搜索: 淘宝分销专员助理/淘宝电子商务渠道招商客服/阿里巴巴中国站运营店长/助理/专员/客服/淘宝 分销 电子商务 招商 渠道 专员 助理 客服/淘宝分销客服/电子商务客服/招商客服/渠道客服/淘宝分销专员/电子商务专员/招商专员/渠道专员/淘宝分销助理/电子商务助理/招商助理/渠道助理/网店分销专员 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
鞋业买手
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-10000元
[所属部门] 设计部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 5651 次
[更新日期] 2021/7/23 8:42:49
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联 系 人:刘小姐
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职位描述及要求:
一、岗位职责 1、负责各供应商到货情况及售后问题跟进、付款整理、审查; 2、协助制定趋势性及补充性采买预算; 3、掌握、了解上市新品的定价,使产品利益最大化; 4、定期走访,收集市场流行资讯并定期汇总分析。 5、对鞋类货品成本构成、工艺制作、运作流程和操作规范有一定的了解,有较强的色彩学和搭配知识;; 6、完成领导安排的其它工作 二、任职条件 1、男女不限,年龄26-40岁,有2及以上相关工作经验; 2、大专及以上学历,性格开朗、沟通能力强,能适应出差; 3、了解流行趋势,具有敏锐的洞察力、超前的预测力以及准确的判断力。 专属优待**、(可直接添加微信):林生15159752888 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
商品总监
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 10000-20000元
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-45
[岗位浏览] 2415 次
[更新日期] 2021/7/23 8:42:41
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职位描述及要求:
一、岗位职责: 1、 根据公司组织架构及发展规划,组建及规划发展商品部团队; 2、 根据公司整体经营发展战略,制定全年商品开发计划,支撑平台销售计划; 3、 负责制定供应商开发策略,带领团队完成现有供应商管理及新供应商开发任务,优化供应商结构; 4、 建立商品管理系统,实现商品管理流程化、标准化; 5、 协助运营副总通过建立商品利润模型、规划商品利润分配机制、建立商品目录管理体系、制定具有市场竞争力的价格体系等支持运营体系; 6、 定期对渠道、市场进行数据采集和分析,收集最新资讯并迅速做出反应. 二、任职要求 1、大专以上学历 2、5年以上运动类鞋服品牌商品经理工作经验 3、具备全盘商品规划能力和数据分析能力 4、有一定的商品供应渠道资源 能力优秀者,薪资可面议! 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
空间设计师
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-10000元
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 22-40
[岗位浏览] 972 次
[更新日期] 2021/7/23 8:42:32
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职位描述及要求:
一、岗位职责 1.负责所属品牌新形象的研发 ; 2.负责设计、绘制完成终端店铺效果图、平面图(含施工图、电路图) ; 3.以店铺设计定位为目标,创造各种空间设计方案、色彩搭配方案、装潢材料搭配、灯光设计方案、产品陈列方案等; 4.负责对终端直营店、加盟店工程的检查与改进 ; 5.管理供应商,降低装修价格,提高装修质量; 6.解决客户装修问题,服务并提高客户满意度; 7.配合陈列、推广,提升店铺形象,提升单店零售。 二、任职资格 1.大专以上学历;2年以上相关工作经验; 2.具备较强的店铺形象设计能力,设计理念新颖时尚,创意独特,触觉灵敏 ; 3.熟练操作MS-OFFICE、CAD、PHOTOSHOP、3DMAX等平面设计软件 4.施工经验丰富,对材料及施工工艺把握全面,能独立完成店面内部项目设计方案 5.具备良好的团队合作精神及组织、沟通能力及奉献精神,责任心强
运营专员(城东星光耀)
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3000-10000元
[所属部门] 电商部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20-40
[岗位浏览] 4684 次
[更新日期] 2021/7/23 8:42:17
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职位描述及要求:
岗位职责: 1、负责公司店铺的细节运营与管理,完成店铺销售指标; 2、制定产品运营周期工作计划并实施; 3、优化产品搜索、活动策划、企划文案、试款、打造爆款产品; 4、根据店铺平台管理要求,制定推广计划并实施; 5、根据客户的反馈信息,提出改善及提升建议 任职资格: 1、熟悉天猫/京东/淘宝等电子商务平台的运营环境、交易规则; 2、快速准确的反应能力、敏锐的行业分析能力、较强的执行能力; 3、有独到的营销思维,擅长产品定位、策划,具备实战经验; 4、思维开拓,出色的沟通能力和管理能力;有团队合作精神、踏实肯干,愿意接受挑战和承受工作压力; 备注:1、具体工资待遇面议 2、该岗位于城东星光耀办公 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
新媒体直播负责人
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 7000-15000元
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20-36
[岗位浏览] 2248 次
[更新日期] 2021/7/23 8:42:09
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职位描述及要求:
一、工作职责: 1、负责公司自媒体平台(抖音视频与直播、淘宝直播)的内容策划、推广,提高曝光度和知名度; 2、负责短视频/直播脚本,根据品牌特性,策划直播选题,沟通直播细节,承担拍摄/直播现场导演工作,保证视频/直播高质量执行; 3、从直播产品、内容、用户、推广四个方向把握新媒体部门的的整体运营,带领团队贯彻完成公司下达的战略目标和收入指标; 4、负责与各部门/人员的沟通协调,积极主动调动公司内外部资源,推进拍摄/直播相关工作顺利进行; 5、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,基于传播效果及时调整内容方向; 6、分析竞争对手的抖音视频/直播运营,调研目标用户群体喜好,基于调研结果及时调整内容方向,为粉丝量、传播互动量负责; 二、任职资格: 1、短视频平台深度用户,熟悉短视频/直播平台特征、用户喜好、内容玩法; 2、思维活跃,对热门话题敏感,具有较强的策划和创意能力; 3、较强的沟通能力、协调能力、执行力; 4、具备视频/直播前期策划、撰稿能力和经验,能够撰写有创意、逻辑清晰的脚本和分镜; 5、具备现场导演能力,有较强的的镜头感和节奏感,可在拍摄/直播现场较好完成拍摄/直播工作; 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
亚马逊(工作地点:东海)
[招聘人数] 3名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-10000元
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20-38
[岗位浏览] 1292 次
[更新日期] 2021/7/23 8:42:03
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职位描述及要求:
一、岗位职责: 1.Amazon账号运营操作,包括产品开发,产品上架,产品定价,优化listing; 2.熟悉亚马逊站内站外的推广,精通亚马逊营销手法以及精品的推广手法,关注和查看产品在平台上的销售情况与排名情况,及店铺的日常运营与推广,及时优化Listing并做出相应的调整; 3.负责店铺发货及FBA库存跟踪,与仓库对接,安排好FBA发货计划,保障货物周转及时; 4.熟悉亚马逊平台规则,规避帐号被封、受限等情况产生; 5.负责公司amazon平台的销售工作,制定产品的上架计划,控制产品风险,确保账号稳定,保持店铺良好的信用度及好评率; 6. 协助解决各种客户问题,包括咨询、售后、处理投诉等,预防可能出现的争议,妥善解决各种已出现的争议,维护公司利益。 7.研究跨境电商平台最新规则及销售促销推广方法,跟踪市场变化,及时调整运营策略 二、岗位要求: 1、大专及以上学历,专业不限,英语四级及以上优先(日语专业并考取证书亦可); 2、勤奋好学,有责任心,执行力强,能按质按量完成上级安排的工作任务,且能承受一定的工作压力; 3、沟通能力强,能独立解决各种客户问题,包括咨询、售后、处理投诉等; 4、有团队精神和服务意识,对电子商务外贸富有兴趣和激情; 5、善于数据研究、分析,具备一定的网络电商思维,喜欢挑战新兴事物,有强烈意愿在跨境电商行业发展。 能力优秀者,薪资可面议,无经验者亦可培养! 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
亚马逊(工作地点:领袖天地写字楼)
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-10000元
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20-38
[岗位浏览] 628 次
[更新日期] 2021/7/23 8:42:02
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职位描述及要求:
一、岗位职责: 1.Amazon账号运营操作,包括产品开发,产品上架,产品定价,优化listing; 2.熟悉亚马逊站内站外的推广,精通亚马逊营销手法以及精品的推广手法,关注和查看产品在平台上的销售情况与排名情况,及店铺的日常运营与推广,及时优化Listing并做出相应的调整; 3.负责店铺发货及FBA库存跟踪,与仓库对接,安排好FBA发货计划,保障货物周转及时; 4.熟悉亚马逊平台规则,规避帐号被封、受限等情况产生; 5.负责公司amazon平台的销售工作,制定产品的上架计划,控制产品风险,确保账号稳定,保持店铺良好的信用度及好评率; 6. 协助解决各种客户问题,包括咨询、售后、处理投诉等,预防可能出现的争议,妥善解决各种已出现的争议,维护公司利益。 7.研究跨境电商平台最新规则及销售促销推广方法,跟踪市场变化,及时调整运营策略 二、岗位要求: 1、大专及以上学历,专业不限,英语四级及以上优先(日语专业并考取证书亦可); 2、勤奋好学,有责任心,执行力强,能按质按量完成上级安排的工作任务,且能承受一定的工作压力; 3、沟通能力强,能独立解决各种客户问题,包括咨询、售后、处理投诉等; 4、有团队精神和服务意识,对电子商务外贸富有兴趣和激情; 5、善于数据研究、分析,具备一定的网络电商思维,喜欢挑战新兴事物,有强烈意愿在跨境电商行业发展。 能力优秀者,薪资可面议,无经验者亦可培养! 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
阿米巴经营会计
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-10000元
[所属部门] 财务部
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-40
[岗位浏览] 9630 次
[更新日期] 2021/7/23 8:41:46
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联 系 人:刘小姐
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职位描述及要求:
岗位职责: 1、负责阿米巴经营会计体系在公司内部的落地工作; 2、依据阿米巴经营会计规则,审核各巴流转结算单据,确认各巴收入与支出 3、负责阿米巴经营会计的核算、分析工作; 4、配合财务组织编制预算,确定各项财务目标(1)根据生产经营目标,编制企业各级责任单位的预算,确定目标成本和目标利润。(2)提出增收节支的措施,保证成本目标和利润目标的实现,提高经济效益。 5、对各级责任单位成本进行控制,开展价值分析(1)依据阿米巴经营会计规则,建立成本控制体系,对成本进行控制,保证销售目标和利润目标的完成。 (2)对产品进行价值分析,按销售区域进行利润的敏感性分析,以挖掘降低目标的潜力。 6、评价经营业绩,考核责任单位实绩和成果(1)建立成本和利润责任单位,编制责任预算,保证企业经营目标的实现。(2)通过对各责任单位业绩报告的实际数与预算数的对比,考核评价各责任单位的工作实绩和经营效果。 任职要求: 1、大专以上学历,熟悉阿米巴经营模式与核算方式优先; 2、了解经营会计工作内容; 3、财会、经济、管理及其他相关专业; 4、熟悉生产经营流程; 5、熟练掌握会计基本知识,熟悉财务分析、财务报表、资金管理使用及效益测算等;对数据敏感,有较强的工作责任心; 6、3年以上财务管理工作经验; 7、熟悉预算管理; 8、熟练使用办公软件等信息技术工具。 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
电商运营主管(鞋类)
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-8000元
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 22-36
[岗位浏览] 9343 次
[更新日期] 2021/7/23 8:41:31
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职位描述及要求:
岗位职责】 1、关注行业动态,对包括竞争对手在内的行业信息进行分析; 2、负责公司电子商务网站的运营工作,根据销售额、利润等重要运营指标建立工作计划并实施; 3、负责产品线的运营,包括但不局限于商品定价、确定主推商品、配合推广促销、策划活动方案、产品编辑等; 4、根据业务情况,与客服部、仓储部、设计部等进行工作协调; 【任职要求】 1、中专以上学历水平,2年以上相关工作经验,1年团队管理经验。 2、对网站运营工作有深刻认知,熟悉互联网、电子商务市场动态; 3、熟悉鞋服类行业的优先; 专属优待**(可直接添加微信):15159752888(林生) 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
微商负责人
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-10000 元/月
[所属部门] 古星股份
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 18-35
[岗位浏览] 8103 次
[更新日期] 2021/7/23 8:41:28
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职位描述及要求:
职位描述 1、根据公司发展战略,全面负责微商运营策略制定与执行; 2、负责微营销平台整体运营、推广和销售管理工作,完成业绩指标; 3、负责微官网、微信商城、微信小店的销售管理、规划、维护等,提高品牌影响力和关注度; 4、分析目标用户群和潜在用户群,制定出切实可行的销售方案及执行计划,并组织实施; 5、指导微信营销,抓住潜在客户,跟踪并达成销售目标; 6、协助销售人员完成公司旗下微商开发、销售等工作。 任职要求: 1、熟悉微信及移动互联网营销推广,具有微商城的成功运营案例者优先 2、热爱并熟悉互联网及新兴社交媒体内容产品,熟悉网络社会化新媒体传播形式,有较丰富的新媒体营销工作经验; 3、熟悉微信、微博运营、口碑营销、PR炒作、论坛SNS营销,能熟练使用各种网络营销推广工具,整合推广资源; 4、对网络产品营销策划、推广、管理、运营有深入了解,有微信营销推广成功案例者优先;具有创新精神; 5、有产品营销策划、推广,组织、实施并全案跟进经验者优先; 6、具有丰富的互联网或社会化媒体合作资源; 7、 具有极强的团队管理能力,具有高度责任感及企业忠诚度。
供应链经理
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-40
[岗位浏览] 3997 次
[更新日期] 2021/7/23 8:41:24
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一、岗位职责 1、制定、审核、组织、协调采购计划,达成公司所期望的采购货物种类、库存和利润目标; 3、完善公司物流、供应链系统,制定并不断优化采购、仓储、配送等工作流程,完善公司的配送网络并实施监控和管理; 4、供应商的开发、维护、跟踪管理,建立、健全供应商评估体系; 5、调查、分析和评估市场需求,并定期形成采购/物流/产销分析报告; 6、采购、物流、库存等成本合理把控; 7、对产品质量、生产交期、生产工艺等要素定期分析并新城书面报告; 8、上级安排的其它事项 二、任职要求: 1、大专及以上学历,28-45岁,男女不限; 2、5年以上相关工作经验,其中2年以上管理经验; 3、熟悉服装行业供应链管理运作流程,能够对生产、品质、采购等方面资源进行有效规划、整合及优化 4、优秀的分析、沟通、协调、谈判和领导能力; 备注:能力优秀者,薪资可面议. 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
运营主管/经理(东海办公)
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 6632 次
[更新日期] 2021/7/23 8:41:24
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联 系 人:刘小姐
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职位描述及要求:
一、岗位职责 1、关注行业动态,对包括竞争对手在内的行业信息进行分析; 2、负责公司电子商务网站的运营工作,根据销售额、利润等重要运营指标建立工作计划并实施; 3、负责产品线的运营,包括但不局限于商品定价、确定主推商品、配合推广促销、策划活动方案、产品编辑等; 4、根据业务情况,与客服部、仓储部、设计部等进行工作协调; 二、任职要求 1、大专以上学历水平,3年以上相关工作经验,2年团队管理经验。 2、对网站运营工作有深刻认知,熟悉互联网、电子商务市场动态; 3、擅长撰写各类策划方案,具有优秀的文字组织能力、逻辑分析能力,富有激情与创意; 4、熟悉鞋服类行业的优先; 5、熟悉淘宝的运营环境者优先 备注:1、京东、天猫各1名,具体工资待遇面议 2、该岗位于东海办公 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
新媒体运营
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 新媒体
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 18-35
[岗位浏览] 6752 次
[更新日期] 2021/7/23 8:41:13
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职位描述及要求:
职位描述: 1、负责建立公司新媒体宣传推广、销售渠道; 2、负责维护运营公司新媒体线上的销售渠道; 3、通过新媒体宣传产品,提高品牌的曝光度; 4、具体实施新媒体运营工作(如内容策划、渠道选择、数据分析、调整优化),努力做好内容、 渠道、发布工作。 职位要求: 1、思维敏锐,善于接受新鲜事物;善于捕捉热点事件,有利用热点事件做宣传推广的能力; 2、对新媒体运营有兴趣、有想法、有激情; 3、具备独立策划、撰写、编辑能力,较好的文笔和文字功底; 4、有抖音、快手、公众号、头条等新媒体工具的使用、推广经验; 5、男女不限,有新新媒体运营成功案例者优先。 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
亚马逊(工作地点:晋江池店百捷上悦城)
[招聘人数] 3名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 4000-10000元
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20-38
[岗位浏览] 1348 次
[更新日期] 2021/7/23 8:40:40
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职位描述及要求:
一、岗位职责: 1.Amazon账号运营操作,包括产品开发,产品上架,产品定价,优化listing; 2.熟悉亚马逊站内站外的推广,精通亚马逊营销手法以及精品的推广手法,关注和查看产品在平台上的销售情况与排名情况,及店铺的日常运营与推广,及时优化Listing并做出相应的调整; 3.负责店铺发货及FBA库存跟踪,与仓库对接,安排好FBA发货计划,保障货物周转及时; 4.熟悉亚马逊平台规则,规避帐号被封、受限等情况产生; 5.负责公司amazon平台的销售工作,制定产品的上架计划,控制产品风险,确保账号稳定,保持店铺良好的信用度及好评率; 6. 协助解决各种客户问题,包括咨询、售后、处理投诉等,预防可能出现的争议,妥善解决各种已出现的争议,维护公司利益。 7.研究跨境电商平台最新规则及销售促销推广方法,跟踪市场变化,及时调整运营策略 二、岗位要求: 1、大专及以上学历,专业不限,英语四级及以上优先(日语专业并考取证书亦可); 2、勤奋好学,有责任心,执行力强,能按质按量完成上级安排的工作任务,且能承受一定的工作压力; 3、沟通能力强,能独立解决各种客户问题,包括咨询、售后、处理投诉等; 4、有团队精神和服务意识,对电子商务外贸富有兴趣和激情; 5、善于数据研究、分析,具备一定的网络电商思维,喜欢挑战新兴事物,有强烈意愿在跨境电商行业发展。 能力优秀者,薪资可面议,无经验者亦可培养! 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
跨境电商运营
[招聘人数] 6名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 4000-10000元
[所属部门] 电商部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20-38
[岗位浏览] 9322 次
[更新日期] 2021/7/23 8:41:22
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岗位职责 1、负责跨境电商平台:亚马逊; 速卖通的运营 2、产品上传和优化:产品图片处理、产品标题和描述编写并发布到店铺; 3、店铺营销推广:增加review,站内引流和推广,站外通过Facebook等引流和推广; 4、定期统计销售数据 5、维护优化产品页面,维护账号安全及正常运营 6、客服工作:日常客户留言回复; 任职资格: 1、大专以上学历,英语、电子商务、国际贸易、外贸商务英语相关专业,英语四级以上,英语六级优先; 2. 1年以上跨境电商平台经验; 3. 优秀的英语书面及口头表达能力,较强的商业意识,开拓能力强 4、可以独立完成网站前后台工作,熟悉互联网B2B、B2C网站的运营及推广营销; 5、良好的沟通能力及团队协作能力,富有责任心、学习能力强。 能力优秀者,薪资可面议 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
社群电商经理/总监
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 24-40
[岗位浏览] 9034 次
[更新日期] 2021/7/23 8:40:10
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职位描述及要求:
岗位职责: 1、关注社群电商行业动态,对包括竞争对手在内的行业信息进行分析; 2、负责公司社群电商项目的具体运营管理工作,包括但不局限于商品定价、确定主推商品、配合推广促销、策划活动方案、产品编辑等; 3、根据业务情况,与客服部、仓储部、设计部等进行工作协调; 4、负责社群电商渠道的拓展、维护、管理工作 任职要求: 1、中专以上学历水平,3年以上相关工作经验,1年团队管理经验。 2、对网站运营工作有深刻认知,熟悉互联网、电子商务市场动态; 3、熟悉鞋服类行业的优先; 4、有社群运营相关工作经验(包括但不限于微信、微博营销等),具有行业经验者优先。 能力优秀者,薪资待遇/合作方式可面谈。 专属优待**(可直接添加微信):15159752888(林生) 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
直播运营 /场控
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-10000元
[所属部门] 新媒体
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 18-35
[岗位浏览] 7115 次
[更新日期] 2021/7/23 8:39:01
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职位描述及要求:
一、岗位职责: 1、负责在抖音或淘宝直播平台的具体推进事宜,例如直播运营方案策划等; 2、负责直播商品链接、利益点发放、活动设置等基础的运营工作; 3、负责直播前的工作准备,对接直播商品、库存以及其他直播资源; 4、负责直播行业动态和走向,直播竞品分析,提高直播用户留存率和粘度; 5、对直播数据分析总结,评估直播效果,并提出合理化改进建议和意见; 6、配合主播进行产品的讲解、增强粉丝互动,提升直播产出; 7、负责直播前准备工作,包括产品.方案.场地灯光等对接工作,直播预告的发布; 8、配合主播进行直播,回答粉丝问题,与粉丝互动,在线接受客户咨询,积极有效和客户沟通并促成订单, 9、活跃直播气氛,帮助提升直播销售数据 二、任职要求: 1. 了解直播运营方式和套路,对粉丝运营有分析和把控能力,对现场突发的情况能随时应变; 2. 良好的语言表达能力和沟通销售技巧、耐心、亲和力,良好的服务意识及团队精神; 3. 对直播感兴趣,性格活泼外向,善于交际,认真踏实,有责任心, 4. 能熟悉操作淘宝或者抖音的直播中控台,例如产品的上下架,改价,库存的调整等。 备注:能力优秀者,薪资可面议! 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
拓展经理/市场经理
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 8000-15000元
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 24-40
[岗位浏览] 7744 次
[更新日期] 2021/7/23 8:38:39
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职位描述及要求:
岗位职责: 1、在规划的目标区域寻找意向店铺; 2、跟进并协助协调相关部门保证新增店实际销售与计划的达成; 3、巡视既有商圈和未开发商圈,收集商圈内有关信息并撰写评估报告; 4、了解市场需求,调查竞争品牌,提交市场分析报告,及时反馈市场信息; 5、寻找潜在加盟商,参与加盟商的评估、筛选并开展商务谈判; 6、评估所辖加盟商的销售业绩,找出重点区域和重点渠道,并进行重点维护,同时提报加盟商优化方案; 7、指导加盟商参加公司的相关活动。 任职资格: 1、市场营销相关专业大专及以上学历,优秀者可放宽学历要求; 2、3年以上鞋服行业渠道拓展或市场管理工作经验,有一定的拓展渠道; 3、有较强的市场感知能力,能够敏锐地把握市场动态、市场方向; 4、具备业务规划能力,优秀的口头及书面表达能力。 能力优秀者,薪资可面议 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
电商美工(城东星光耀)
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3500-7000元
[所属部门] 电商部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 18-40
[岗位浏览] 4706 次
[更新日期] 2021/7/23 8:37:53
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职位描述及要求:
一、岗位职责: 1、负责网店的店铺设计、装修,图片设计及策划。 2、负责网店活动页面设计、产品图片优化、网页整体视觉效果的创意及美化排版等。 3、负责产品图、广告图等静态图制作、编辑,视觉效果提升及动态图片制作。 4、负责宝贝详情描述设计。 二、岗位要求: 1、精通photoshop,熟悉Frontpage Dreamweaver Flash等主流设计软件; 2、逻辑思维敏捷,具有较强的语言沟通表达能力与团队协作意识; 3、工作态度认真,积极负责,具有较强的创新意识; 4、中专及以上学历,一年以上美工经验,无经验亦可培养。 备注:本岗位于城东星光耀办公 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
运营专员(东海办公)
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20-36
[岗位浏览] 6614 次
[更新日期] 2021/7/23 8:38:11
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职位描述及要求:
岗位职责(天猫、京东各1名): 1、负责公司店铺的细节运营与管理,完成店铺销售指标; 2、制定产品运营周期工作计划并实施; 3、优化产品搜索、活动策划、企划文案、试款、打造爆款产品; 4、根据店铺平台管理要求,制定推广计划并实施; 5、根据客户的反馈信息,提出改善及提升建议 任职资格: 1、熟悉天猫/京东/淘宝等电子商务平台的运营环境、交易规则; 2、快速准确的反应能力、敏锐的行业分析能力、较强的执行能力; 3、有独到的营销思维,擅长产品定位、策划,具备实战经验; 4、思维开拓,出色的沟通能力和管理能力;有团队合作精神、踏实肯干,愿意接受挑战和承受工作压力; 备注:1、具体工资待遇面议 2、该岗位于东海办公 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
培训主管/经理
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-40
[岗位浏览] 9023 次
[更新日期] 2021/7/23 8:36:40
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职位描述及要求:
一、岗位职责 1、负责建立完善公司培训体系,执行公司的培训要求; 2、负责执行公司品牌形象标准并监督各零售店铺人员日常行为规范、服务规范,收集、汇总执行情况,及时调整反馈; 3、负责培训需求的收集、整理,以及培训师资的筛选; 4、负责各项培训计划的实施; 5、负责公司员工的培训工作开展、协助各部门根据自身需要开展各项专业培训; 6、负责对已实施的培训项目进行效果评估并提出改善建议; 7、负责开发各类培训教材,并组织落实培训; 8、负责与陈列专员协作,做好陈列培训、跟进实施工作; 二、任职资格: 1、大专以上学历,2年以上零售行业培训相关经验; 2、优秀的语言表达能力及现场演说能力,思维活跃,为人严谨。 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
电商经理,电商总监,电子商务总监
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 20000-1000000元
[所属部门] 骨干直营
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 9274 次
[更新日期] 2021/7/23 8:36:21
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职位描述及要求:
电商经理,电商总监,电子商务运营总监,电商运营总监,电商运营经理,天猫运营,淘宝运营 一、岗位职责: 1. 制定公司整个电子商务平台的总体运营方案,实施运营管控; 2. 负责电子商务平台搭建、团队建设、运营团队管理、网站营销策划等工作; 3. 在项目运营过程中,制定各种商务合作方案并监控实施,规划和管理市场活动的预算; 4. 负责维护大客户关系及产品供应商开发,保证产品供给,优化产品供应链; 5. 负责网站营销数据分析、包括客户需求分析、使用习惯分析、推广效果评估等工作。 二、任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机、电子商务、市场营销等相关专业优先; 2. 具有5年以上电子商务营销经验,熟悉互联网发展趋势及赢利模式,精通B2B、B2C、商城等操作,有成功案例者优先; 3. 具有较强网络营销的创意策划和整合能力; 4. 熟悉电子商务项目管理流程和运作,以及相关注意事项; 5. 具有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力、沟通能力和独立开拓市场的能力。 6. 对淘宝天猫京东有着精通和成功相关案例。 三、待遇: 1万+业绩提成+年底分红 (备注:如被公司认可,可入股,共同创业)欢迎挑战高年薪20万***00万的有志青年一起合作。 四、互相认同可谈项目入股合伙制 专属**(可直接添加微信):15159752888(林中) 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
储备干部
[招聘人数] 3名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3000-5000元
[所属部门] 电商部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 18-30
[岗位浏览] 9220 次
[更新日期] 2021/7/23 8:35:51
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职位描述及要求:
一、工作内容: 1、通过培训,了解公司基本情况,了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程,充分掌握培训内容,达到能够胜任储备岗位的标准; 2、通过岗位实习迅速胜任各岗位工作; 3、为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。 二、任职要求: 1、中专以上学历,应往届毕业生; 2、19-***0岁,性别不限 3、较强的接受能力,抗压能力,愿意从基层做起; 4、能适应出差; 5、性格外向,具有较强的沟通协调能力、勤奋敬业、责任心强; 6、服从岗位调整,团队意识高; 三、薪资待遇:1、3000以上,包住; 2、周末***; 3、带薪培训: 除入职培训外,公司不定期安排各种有针对性的能力提升培训; 4、提供五险。 销售管理 负责所辖区域的客户门店日常维护; 定期拜访终端门店,培训产品及销售知识,做好产品生动化陈列 ; 定期对门店销售进行分析、整理,提供销售数据及分析; ④与门店店长及店员进行沟通,及时掌握销售情况,分析原因,提出应对解决方案。 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
美工主管
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-10000元
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20-40
[岗位浏览] 3911 次
[更新日期] 2021/7/23 8:35:39
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职位描述及要求:
一、岗位职责 1、负责淘宝、天猫、京东等网店的装修,构思店铺的视觉效果相关工作; 2、负责商品详情页的制作与优化工作,如:卖点挖掘、功能描述、产品口号创意等; 3、定期制作图片、横幅、视频动画、海报、LOGO优化等素材,用于相关活动推广、项目开发; 4、负责公司各类活动的现场布置、道具制作、美术陈列等; 5、全面主持美工设计工作,担纲创意核心、设计主导、效果统筹; 6、根据工作需要,做好本部门与其他部门/人员的沟通、协调工作; 7、负责设计部的员工队伍建设,进行有计划、规划性的培训与管理; 二、任职条件 1、男女不限,中专及以上学历; 2、3年以上美工经验,1年以上团队管理经验; 3、熟悉图形处理、店铺装修、视觉把控等,熟练使用相关软件. 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
天猫运营 淘宝运营 淘宝店长
[招聘人数] 3名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-30000元
[所属部门] 古星股份
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 9442 次
[更新日期] 2021/7/23 8:35:24
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职位描述及要求:
职位描述: 1、负责淘宝等店铺商品的在线维护管理; 2、负责网店的推广营销管理,引入流量、推进活动,达成店铺销售目标; 3、对推广效果进行跟踪、分析、评估,提出改进方案; 4、监控营销数据、交易数据,对商品、客户进行有效管理。 5、利用各大网站、论坛、博客等网络资源对公司产品进行推广获取流量。 职位要求: 1、 负责店铺总体运营规划,参与公司整体运营策划,有自己独立的运营思路 2、 精通淘宝和天猫站内各大活动提报,注重运营细节。 3、 喜欢钻研,一直对学习充满激情,心态良好,工作认真细心。 4、 精通搜索规则,喜欢钻研SEO搜索,淘宝客,直通车,钻展 5、 对自己未来有规划,有目标,执行力强《庸者勿扰》 6、 有相关的成功案例,相关工作经验2年以上 7、 工作认真,心态不浮躁,有团队精神,喜欢团队协作,能和团队有较好的沟通,积极配个各部门工作 8、 能独立和品牌公司完成日常工作保持良好的沟通和配合 9、 对于天猫店长,公司提供定期的阿里巴巴培训课程,专业的讲师为您提升能力,走出自己运营瓶颈。 10、对工作有热情、真诚,可以承受压力,有良好的团队合作精神。 (主营;潮牌男装,运动户外) 福利待遇: 1、薪资面谈(底薪+抽成),具体需按经验和能力而定; 2、公司办公区位于泉州市区 鲤城,交通便利; 3、上班时间:9:00***** ***(上班:***)享受法定节假日+月休4天; 4、工作满一年可享受带薪年假+年终奖金; 5、法定节假日均有放假; 6、中秋博饼、尾牙晚宴以及不定期员工户外活动+聚餐; 公司基本薪资架构:底薪+提成+满勤奖+年终奖(能力=收入) 备注;底薪+业绩提成+全年绩效分红,欢迎挑战高薪者加入。薪资范围:1.2万***00万(挑战百万以上年薪) 职业发展通道: 我司可提供你发展方向:运营店长-运营主管-项目经理-(最后可以发展成公司合作伙伴,项目分红 有意者可电联!欢迎您的加入!。 来电咨询及预约面试时间 关键词搜索: 淘宝店长/京东店长/天猫店长/电商店长/网店店长/淘宝运营店长/京东运营店长/天猫运营店长/网店运营店长/淘宝商城店长/京东商城店长/天猫商城店长
营销总监(年薪20-30万)
[招聘人数] 不限
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 16000-25000元
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 28-45
[岗位浏览] 2015 次
[更新日期] 2021/7/23 8:35:09
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职位描述及要求:
1、负责公司部门的运营管理工作,建立公司统一的经营策略,行使对公司销售工作的指导、管理的权力,并承担相应的责任和义务; 2、确定年度、季度、月度的有业绩目标,确保完成年度销售指标; 3、建立、健全各项营运管理制度,推动公司销售系统管理的规范化、科学化,并且能适应市场的变化; 4、负责建立、培养和发展高效的销售团队,指导、参与市场的开拓、渠道管理、维护等日常工作,满足公司业务拓展的需要; 5、制定公司品牌管理策略,维护公司品牌和公司形象; 6、健全销售部门的长效考核机制,对品牌的整体项目和实际业绩、对管辖员工的工作进行考核; 7、及时沟通、掌握公司的收入情况和回款情况; 8、管理、监督、控制部门的费用和成本; 任职要求: 1. 3年以上知名服饰或其它知名连锁企业市场品牌运作经验; 2. 能依据公司整体战略,组织制定公司品牌营销战略规划; 3 熟悉行业市场发展现状,具有卓越的营销才能,极强的市场策划与营运能力; 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
运营主管(城东星光耀)
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3000-10000元
[所属部门] 电商部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 18-40
[岗位浏览] 4646 次
[更新日期] 2021/7/23 8:34:50
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一、岗位职责 1、关注行业动态,对包括竞争对手在内的行业信息进行分析; 2、负责公司电子商务网站的运营工作,根据销售额、利润等重要运营指标建立工作计划并实施; 3、负责产品线的运营,包括但不局限于商品定价、确定主推商品、配合推广促销、策划活动方案、产品编辑等; 4、根据业务情况,与客服部、仓储部、设计部等进行工作协调; 二、任职要求 1、大专以上学历水平,3年以上相关工作经验,2年团队管理经验。 2、对网站运营工作有深刻认知,熟悉互联网、电子商务市场动态; 3、擅长撰写各类策划方案,具有优秀的文字组织能力、逻辑分析能力,富有激情与创意; 4、熟悉鞋服类行业的优先; 5、熟悉淘宝的运营环境者优先 备注:1、京东、天猫各1名,具体工资待遇面议; 2、该岗位于城东星光耀办公。 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
财务经理
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-8000 元/月
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-40
[岗位浏览] 9638 次
[更新日期] 2021/7/23 8:34:46
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联 系 人:刘小姐
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职位描述及要求:
一、岗位职责 1、建立、健全公司的会计核算体系,制定会计核算制度及财务管理制度流程,并在工作中严格监督执行; 2、全面管理公司财务各项事务,协调处理公司内部及外部的关系,领导下属依法开展会计工作; 3、定期向上级汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,组织开展各项经济分析活动,为公司领导提供经济预测和经营决策依据; 4、组织追踪控制计划与预算的执行情况,及时统计并反馈给相关责任部门,督促有关部门分析预算执行差异的原因,做好事前预算,事中跟踪,事后分析工作; 5、组织定期清理各种往来账户,及时催收和清偿款项,定期做好账务对账工作;组织定期与不定期清查公司资产,做好账实相符的核对工作; 6、对费用报销、货款支付单据进行审核,对财务报表进行审核保证其准确性; 7、组织员工内部学习与外部培训,提升专业业务水平,加强团体的沟通与协调; 8、建立财务风险预警机制; 9、规避内控风险,健全企业内部控制制度。从财务角度分析财务风险。 三、任职要求: 1、财务专业,五年以上相关工作经验,二年以上管理经验; 2、熟悉财务管理、会计、税法、金融知识; 3、熟练使用工作用办公软件和财务软件。
市场总监
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 10000-20000元
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-45
[岗位浏览] 2342 次
[更新日期] 2021/7/23 8:34:29
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一、岗位职责:? 1、负责企业发展战略与市场渠道的规划与拓展。? 2、负责公司品牌及产品推广目标的实现,制定公司品牌策略和传播策略;? 3、负责与媒体及相关机构建立良好合作关系,开展各类形式的合作;? 4、负责制定有效的媒介投放策略与实施计划,负责媒体计划的执行、监控与效果评估;? 5、负责组织市场公关、广告宣传。? 6、负责协调各类资源落实市场推广工作,并对市场推广的预算、审核、管理执行有效管控; ? 7、负责市场部工作的优化与管理,并进行相关KPI考核; ? 8、负责针对目标客户,实施行之有效的线上推广;? 9、组织所属员工开展市场调研与信息收集工作,及时掌握市场讯息并资源整合; 二、岗位职责 1、大专以上学历 2、5年以上运动类鞋服品牌市场营销工作经验 3、熟悉区域市场状况 4、有一定的客户资源优先 能力优秀者,薪资可面议! 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
买手经理
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 6000-10000元
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 27-40
[岗位浏览] 9231 次
[更新日期] 2021/7/23 8:34:24
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一、岗位职责 1、供应商管理与定期评估; 2、制定趋势性及补充性采买预算,并进行针对性的采买选货补充; 3、定期与设计师沟通、传递市场动向和流行资讯,给设计师参考意见; 4、与相关部门沟通交流,跟进生产进度,监督产品交期,保证产品按时上市; 5、根据产品企划方向及各核心供应商的强势品类特点,进行定向开发的跟进; 6、定期走访,收集市场流行资讯并定期汇总分析; 7、定期分析商品数据,针对存在的问题及时提出改善性建议; 8、完成领导安排的其它工作。 二、任职条件 1、男女不限,年龄27-40岁,有3年及以上相关工作经验; 2、大专及以上学历,服装设计及相关专业优先; 3、性格开朗、沟通能力强,能适应出差; 4、了解流行趋势,具有敏锐的洞察力、超前的预测力以及准确的判断力; 5、对服装款式的设计理念,面料功能,辅料制作工艺有所了解。 专属优待**、(可直接添加微信):林生15159752888 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
客服(东海泰禾办公)
[招聘人数] 3名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3500-7000元
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 18-36
[岗位浏览] 4901 次
[更新日期] 2021/7/23 8:34:21
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不在乎经验如何,不在乎学历如何,只要你善于与人沟通,热爱网络购物,我们非常热情的欢迎您来: 岗位职责 1、天猫商城、京东等平台上与客户沟通交流,帮助客户了解本公司产品并促成订单成交; 2、跟进订单,处理售前售中相关问题; 3、客户咨询、物流跟踪、快递异常、订单查询、修改处理并反馈; 4、收集与反馈顾客的需求、问题、意见,并向公司反馈,以便调整和改善; 任职/资历要求: 1、熟悉基本的办公软件,偶尔要电话和顾客沟通; 3、性格开朗活泼,细心,有责任心,有耐性,善于沟通,有亲和力; 4、普通话吐字清晰,有亲和力,打字速度盲打40个字/分钟以上,能掌握基本的电脑操作; 5、有服务意识,能虚心接受别人的意见建议,有团队合作精神!; 6、能承受较强的工作压力,具有良好的职业道德和敬业精神; 7、能适应公司早、晚班的排班制度。 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
分销专员
[招聘人数] 3名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3500-7000 元/月
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-35
[岗位浏览] 8962 次
[更新日期] 2021/7/23 8:42:37
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职位描述及要求:
一、岗位职责: 1、负责分销渠道的市场开拓、维护、销售、回款督促工作; 2、网代客户关系的建立与日常维护; 3、负责执行经销商政策、活动,协助经销商成长,健全分销管理流程; 4、协助解决分销商定货、代发、退换货等事宜,确保各环节正确、高效运行并持续优化; 5、全力落实公司的销售政策,完成网代月/季/年销售任务; 6、积极了解并获得竞争对手的各种信息,及时向上级领导反馈并提出建议; 7、完成上级领导交办的其他事项。 二、任职要求 1、大专以上学历,专业不限,一年以上分销商招募、管理经验; 2、熟悉淘宝分销平台的相关操作流程,熟悉铺货流程,有一定的渠道管理经验; 3、能制定分销商的具体支持措施和分销活动策划,协助分销商成长; 4、有良好服务意识,善于沟通,富有开拓精神,具有一定的谈判能力。 能力优秀者,学历可放宽,薪资可面议。
电商主管
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 电商部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-35
[岗位浏览] 4844 次
[更新日期] 2021/7/23 8:38:55
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职位描述及要求:
1、配合经理负责网店的总体运营及管理,策划店铺及产品推广方案、组织产品销售、制单、 发货,售后等营销工作; 2、每日监控的数据:营销数据、交易数据、顾客管理、优化店铺及商品排名; 3、协调团队成员,监督客服与美工的工作,推进店铺营销活动,保持网店的正常运作; 4、负责执行与配合工作相关营销活动,策划店铺促销活动方案; 5、协助经理制定销售计划,带领和管理本团队成员出色完成销售业绩目标; 6、制定网店推广方案与计划,并协同团队成员共同完成。 任职要求: 1.25***5岁,具有电子商务店铺运营经验,组织并参与过例如双十一、双十二等电商大促销活动。 2.良好的敬业精神和职业道德操守; 3.了解电子商务,认同企业战略,熟悉企业情况; 4.熟练掌握电子商务知识和网店业务流程; 5.良好的沟通能力,积极主动,有上进心,注重团队合作。
亚马逊运营 (办公地点:鲤城区浮桥街道)
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-10000元
[所属部门] 电商部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20-38
[岗位浏览] 9167 次
[更新日期] 2021/7/23 8:38:49
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一、岗位职责: 1.Amazon账号运营操作,包括产品开发,产品上架,产品定价,优化listing; 2.熟悉亚马逊站内站外的推广,精通亚马逊营销手法以及精品的推广手法,关注和查看产品在平台上的销售情况与排名情况,及店铺的日常运营与推广,及时优化Listing并做出相应的调整; 3.负责店铺发货及FBA库存跟踪,与仓库对接,安排好FBA发货计划,保障货物周转及时; 4.熟悉亚马逊平台规则,规避帐号被封、受限等情况产生; 5.负责公司amazon平台的销售工作,制定产品的上架计划,控制产品风险,确保账号稳定,保持店铺良好的信用度及好评率; 6. 协助解决各种客户问题,包括咨询、售后、处理投诉等,预防可能出现的争议,妥善解决各种已出现的争议,维护公司利益。 7.研究跨境电商平台最新规则及销售促销推广方法,跟踪市场变化,及时调整运营策略 二、岗位要求: 1、大专及以上学历,专业不限,英语四级及以上优先(日语专业并考取证书亦可); 2、勤奋好学,有责任心,执行力强,能按质按量完成上级安排的工作任务,且能承受一定的工作压力; 3、沟通能力强,能独立解决各种客户问题,包括咨询、售后、处理投诉等; 4、有团队精神和服务意识,对电子商务外贸富有兴趣和激情; 5、善于数据研究、分析,具备一定的网络电商思维,喜欢挑战新兴事物,有强烈意愿在跨境电商行业发展。 能力优秀者,薪资可面议,无经验者亦可培养!
电商店长
[招聘人数] 5名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 电商部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-35
[岗位浏览] 5923 次
[更新日期] 2021/7/23 8:39:43
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职位描述及要求:
岗位职责: 1.在电商主管下发营销政策和规定的指导下,根据网络市场的具体特点,制定适用的市场策略和促销活动方式并进行规划,并在规划期内进行上架测试、展示宝贝、美化会场等一系列工作。 2.对各电商平台固定板块活动情况进行分析,有针对性的进行活动排期并收集期间相关数据进行分析总结。 3.建立顾客档案,负责维护网络市场,并做好售后服务对接工作,收集实时状态进行汇总分析上报电商主部。 4.负责电子商务部网络促销活动的策划评估。 5.根据网络市场销售情况,及时组织对畅销产品的备库和陈列进行调整做出预估。 任职要求: 1.25***5岁,具有电子商务店铺运营经验,组织并参与过例如双十一、双十二等电商大促销活动。 2.良好的敬业精神和职业道德操守; 3.了解电子商务,认同企业战略,熟悉企业情况; 4.具备独立网店经营能力,2年以上网店管理经验; 5.熟练掌握电子商务知识和网店业务流程;
天猫淘宝售后客服/顾问
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 4000-10000元
[所属部门] 销售部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 9168 次
[更新日期] 2021/7/23 8:39:39
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职位描述及要求:
一、岗位职责: 1、负责电子商务平台售后服务工体,如:缺断货订单处理、售后退换货、退款等相关问题的处理; 2、负责物流跟踪,及时处理快递异常并反馈; 3、负责解决交易客户投诉及不满,及时处理退换货订单、中差评、投诉等工作,维护店铺及品牌的信誉和形象; 4、积极、及时处理好相关售后的衔接与解释工作,不与顾客发生冲突,不搪塞推脱,设身处地为顾客着想,并与其他部门进行及时协调,建立店铺良好的形象; 5、收集与反馈顾客的需求、问题、意见,并向公司反馈,以便调整和改善。 二、任职/资历要求: 1、熟悉基本的办公软件,能较好地电话和顾客沟通; 2、熟悉淘宝购物流程,有电子商务售后工作一年以上的经验; 3、性格开朗活泼,细心,有责任心,有耐性,善于沟通,有亲和力; 4、普通话吐字清晰,有亲和力,打字速度60个字/分钟以上,能掌握基本的电脑操作; 5、有服务意识,能虚心接受别人的意见建议!有团队合作精神! 6、能承受较强的工作压力,具有良好的职业道德和敬业精神; 7、具有一定数据分析能力。 三、薪资待遇: 1、提供良好的工作环境、合作团队;试用期1个月,一经录用,待遇从优; 2、公司办公区附近有大型商超,交通便利,公司免费提供住宿; 3、薪资待遇:底薪+业绩抽成+绩效奖金+全勤奖+五险+额外补贴 4、上班时间:早班8:00***(***)晚班 15:00-(***)、***(均可调休); 5、法定节假日均有放假;公司整体有着不错的的发展前景,欢迎有能力、有志向者加入我们的团队! 6、中秋博饼、尾牙晚宴以及不定期员工户外活动+聚餐
电商总监
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 电商部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 28-35
[岗位浏览] 9006 次
[更新日期] 2021/7/23 8:41:23
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职位描述及要求:
岗位职责 1、在公司经营战略指导下,根据公司及业务需求,制定网站总体定位,负责对公司整个电子商务平台的规划、搭建与运营; 2、根据目标市场、竞争态势、客户需求等调查,撰写市场分析、创意新的盈利模式,策划网站运营、业务拓展和产品销售的综合推广措施; 3、根据公司网站的运营特色,设计各项运营指标,如流量指标、会员注册率指标、专题页面点击率指标、商品上架受欢迎度指标等,并制定达成方案逐步跟进; 4、负责网站营销过程中与其他媒介的沟通,制定各种商务合作方案并监控实施,同时制定商务活动的推广计划、推广目标、实施评估与监控,确定宣传内容并采取多种方式和渠道宣传推广网站,开拓网络营销资源和渠道,负责网站品牌、诚信推广与建设,以及网络危机公关; 5、分析总结竞争对手、行业信息、公司产品信息等调研信息,确定调研结果,为公司的总体战略制定提供相关依据; 6、负责维护大客户关系及产品供应商渠道建设,保证网站产品供给、价格稳定、优化产品供应链,把损耗和风险降到最低; 7、根据公司经营方针和部门业务需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程,合理配置人力资源,员工学习与培训等,提高部门工作效率,完成总经理下达的工作任务。 岗位要求: 1、高度的责任感和对公司企业文化的认可感; 2、大专以上学历;(能力突出者可放宽) 3、三年以上的大型互联网、电子商务公司网站运营经验,独立承担过电子商务网络商城项目的流程设计和实施; 4、精通网站运营,有实际网络策划运营成功案例,具有丰富的市场策划、营销推广工作经验; 5、对互联网有深刻的理解,并对其发展及其趋势有较深入的认知; 专属优待热线(可直接添加微信):15159752888(林生)
淘宝售前客服 /顾问
[招聘人数] 5名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3500-8000元
[所属部门] 电商部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20-35
[岗位浏览] 9250 次
[更新日期] 2021/7/23 8:35:58
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联 系 人:刘小姐
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职位描述及要求:
不在乎经验如何,不在乎学历如何,只要你善于与人沟通,热爱网络购物,我们非常热情的欢迎您来: 岗位职责 1、天猫商城、京东等平台上与客户沟通交流,帮助客户了解本公司产品并促成订单成交; 2、跟进订单,处理售前售中相关问题; 3、客户咨询、物流跟踪、快递异常、订单查询、修改处理并反馈; 4、收集与反馈顾客的需求、问题、意见,并向公司反馈,以便调整和改善; 任职/资历要求: 1、熟悉基本的办公软件,偶尔要电话和顾客沟通; 3、性格开朗活泼,细心,有责任心,有耐性,善于沟通,有亲和力; 4、普通话吐字清晰,有亲和力,打字速度盲打40个字/分钟以上,能掌握基本的电脑操作; 5、有服务意识,能虚心接受别人的意见建议,有团队合作精神!; 6、能承受较强的工作压力,具有良好的职业道德和敬业精神; 7、能适应公司早、晚班的排班制度。 1、一经录用,待遇从优; 2、公司办公区附近有大型商超,交通便利,公司免费提供住宿; 3、上班时间:早班8:00***(***)晚班14:00***(***)、***(均可调休); 4、法定节假日均有放假; 3、无经验者,一经录用,公司提供带薪专业培训; 5、中秋博饼、尾牙晚宴以及不定期员工户外活动+聚餐 薪资待遇:底薪+业绩抽成+绩效奖金+全勤奖+客服奖金+其他补贴
阿里巴巴联营,分销
[招聘人数] 3名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3500-10000 元/月
[所属部门] 销售部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-35
[岗位浏览] 8942 次
[更新日期] 2021/7/23 8:37:41
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联 系 人:刘小姐
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职位描述及要求:
一、岗位职责: 1、负责分销渠道的市场开拓、维护、销售、回款督促工作; 2、网代客户关系的建立与日常维护; 3、负责执行经销商政策、活动,协助经销商成长,健全分销管理流程; 4、协助解决分销商定货、代发、退换货等事宜,确保各环节正确、高效运行并持续优化; 5、全力落实公司的销售政策,完成网代月/季/年销售任务; 6、积极了解并获得竞争对手的各种信息,及时向上级领导反馈并提出建议; 7、完成上级领导交办的其他事项。 二、任职要求 1、大专以上学历,专业不限,一年以上分销商招募、管理经验; 2、熟悉分销平台的相关操作流程,熟悉铺货流程,有一定的渠道管理经验; 3、能制定分销商的具体支持措施和分销活动策划,协助分销商成长; 4、有良好服务意识,善于沟通,富有开拓精神,具有一定的谈判能力。 能力优秀者,学历可放宽,薪资可面议。
服装设计主管 (独立设计师品牌)
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 设计部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-35
[岗位浏览] 9609 次
[更新日期] 2021/7/23 8:38:38
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职位描述及要求:
岗位职责: 1、能独立出款,独立的构思,清晰的设计图,准确的把握风格。 2、负责设计款式图,打样跟进,了解工艺及结构; 3、与版师、样衣工沟通,确保工艺完美、生产顺利。 4、参与样衣评审。 5、负责解决所操作款的整个过程中设计问题的解决工作。 6、能够把握服饰的色彩、面料等流行趋势; 岗位要求: 1、要求有极强的品牌意识、审美意识,准确把握服装流行趋势,有独特的设计风格; 2、3年以上设计经验,有良好的美术功底。 3、对时尚流行动向有良好的敏锐度,能把握产品整体风格。 4、熟悉服装产品的工艺,材料及生产。 5、熟练使用Illustrator、Photoshop、Coreldraw等相关软件。 6、工作认真有耐性有责任感,具有良好的团队合作精神, 性格开朗、品行正直、勤奋、具有良好的团队合作精神。 山岛里美独立设计师品牌 山岛里美成立于2017年,作为一家全新的公司,公司期待更多有独特风格的设计师加入,公司遵循阿米巴经营理念,以数据和利润为导向,做到独立设计师项目独立核算,设计师持有公司原始股,成为公司主人翁,享受设计单品利润月结,年度利润分红等福利。公司为伙伴提供专业的推广平台、供应商及生产厂商。让合作伙伴可以全身心的投入独立品牌的设计与规划。  独立设计师是具有独立的设计人格和设计品味,具备独特的设计天分,通过学习努力并实践出作品。而独立设计师品牌则是以上所指的设计师,通过对创意的挖掘,市场的检验,大众的需求,最终被认可的独立设计师持续稳定的设计系列作品。独立设计师,通常 有自己的品牌,一般会以自己的名字命名,具备相对比较鲜明的特点。 他们注重原创和设计感,但并不代表脱离市场。相反,独立设计师品牌的定位也是基于设计师对市场的理解。有的朋友喜欢用是否小众来衡量独立设计师品牌,觉得如果商业化就失去了“独立”的本质。但实际上,一切都必须是遵循市场需求和商业价值的,而不是艺术品,成为设计师的孤芳自赏。 专属优待热线(可直接添加微信):阿莘15159752888
阿里巴巴运营
[招聘人数] 3名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3500-7000 元/月
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-35
[岗位浏览] 9040 次
[更新日期] 2021/7/23 8:35:07
应聘此职位请联系
联 系 人:刘小姐
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职位描述及要求:
一、岗位职责: 1、负责分销渠道的市场开拓、维护、销售、回款督促工作; 2、网代客户关系的建立与日常维护; 3、负责执行经销商政策、活动,协助经销商成长,健全分销管理流程; 4、协助解决分销商定货、代发、退换货等事宜,确保各环节正确、高效运行并持续优化; 5、全力落实公司的销售政策,完成网代月/季/年销售任务; 6、积极了解并获得竞争对手的各种信息,及时向上级领导反馈并提出建议; 7、完成上级领导交办的其他事项。 二、任职要求 1、大专以上学历,专业不限,一年以上分销商招募、管理经验; 2、熟悉淘宝分销平台的相关操作流程,熟悉铺货流程,有一定的渠道管理经验; 3、能制定分销商的具体支持措施和分销活动策划,协助分销商成长; 4、有良好服务意识,善于沟通,富有开拓精神,具有一定的谈判能力。 能力优秀者,学历可放宽,薪资可面议。
零售经理/运营经理
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 8000-15000元
[所属部门] 销售部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 24-40
[岗位浏览] 3925 次
[更新日期] 2021/7/23 8:34:05
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职位描述及要求:
岗位职责: 1、参与公司经营管理过程控制及重大决策; 2、领导制定公司产品的品牌战略规划,提升品牌知名度; 3、制定年度经营计划和预算方案; 4、负责领导建立市场信息系统,收集行业市场信息; 5、制定市场调研方案,进行产品市场定位,确定市场目标; 6、制定与营销相关的广告及宣传计划,对营销广告、市场 活动进行控制与管理; 7、负责制定公司促销策略。促销政策,组织制定和实施市 场推广方案; 8、管理部门的员工队伍,对所属部门人员进行培训,考核 以及工作评定; 9、完成上级领导交办的临时工作任务。 任职资格: 1、市场销售相关专业这优先; 2、5年以上市场销售,公共关系管理经验,2年以上同职工 作经验优先; 3、能制定和执行相关政策及策略,具备鞋服销售行业从业 经验者优先; 4、具备优秀的组织能力、表达能力、领导能力和人际关系 处理技巧,具备积极且具有前瞻性的营销管理与业务拓展理念,工作热忱,能以结果为导向; 能力优秀者,薪资可面议
服装买手
[招聘人数] 3名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-8000 元/月
[所属部门] 采购部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-35
[岗位浏览] 9211 次
[更新日期] 2021/7/23 8:35:35
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岗位职责: 1、根据公司策略制定商品结构规划;分析销售需求和历史销售数据,结合市场情况制定每季产品企划大纲,落实商品企划案; 2、规划和确定产品风格、品类的结构企划、价位段分布、产品上市计划等; 3、综合分析国内外市场潮流趋势,预测并调研分析判断流行元素、色彩、主题、面辅料等流行趋势; 4、了解市场的流行趋势及本行业的消费者购买习惯的商情动态,及时调整产品的结构,使产品协调同步; 5、进行有关竞争品牌的流行元素等关键部分的调研、分析和报告工作; 6、负责每季度的款式评审、统筹与组织商品评审等环节的会议组织,并及时做出调整。 任职要求: 1、 大专及以上学历,管理类、商品类相关专业; 2、持有C1驾驶证,一年以上实际驾龄(非必要条件) 3、一年以上商品企划管理工作经验,熟悉服装行业市场运作流程; 4、具备敏锐的时尚“嗅觉”,熟悉时尚流行品牌风格与趋势,掌握服装色彩搭配、市场营销等相关技能; 5、能够独立分析问题,具备较强的商品策划能力。 6、有设计师、买手工作经验优先考虑 7、 具备较强的表达沟通能力、系统规划能力、数据分析能力、执行能力。
招商专员
[招聘人数] 3名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 4000-6000 元/月
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 22-35
[岗位浏览] 8977 次
[更新日期] 2021/7/23 8:43:08
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联 系 人:刘小姐
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职位描述及要求:
工作内容 1、负责完成工作期间的项目招商任务指标及客户维护工作,为公司项目总结提供市场信息; 2、负责具体招商项目的执行、推广、客户洽谈和签约工作,负责客户商务谈判,办理客户加盟的各项手续; 3、定期向主管/经理汇报工作情况和客户跟踪情况,定期进行工作总结,提高工作计划性和有效性; 4、负责监查客户的意见或信息的记录及回访工作。 5、积极参与公司会议,并提出招商一线中出现的各类问题和建议。 任职资格 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业 2、年龄:22***5岁 3、1年以上招商、销售类工作经验,有丰富招商渠道或综合型项目招商工作经验 4、普通话标准,表达流利,沟通能力强,良好的逻辑思维能力和行动力,具备优秀的沟通技巧、表达技巧和销售技巧; 5、喜爱销售工作,有良好抗压能力,有挑战欲望, 6、性格开朗、沟通表达能力极强,有良好的市场开拓能力;头脑灵活,思维敏捷,具有较高的商务谈判技巧; 7、有良好的团队合作意识,客户服务意识。 8、熟练招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式; 9、熟悉办公软件
后道主管
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 后整车间
[有效时间] 1000天
[性别要求] 男
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 5780 次
[更新日期] 2021/7/23 8:39:24
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联 系 人:刘小姐
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职位描述及要求:
岗位职责: 1、根据生产计划监控后整生产进度,及时解决问题,确保进度要求交货; 2、合理安排任务,确保后整生产平衡; 3、做好生产预算和成本管理,降低后整生产成本; 4、不断提高员工技能,降低损耗,提高生产效率; 5、负责后整质量控制和自检,严格按照生产制单要求作业,发现不符质量的产品,及时反映给缝制工序,确保成品质量; 6、负责公司各项管理制度在后整车间的落实; 7、负责后整车间的现场管理和安全管理; 8、负责指导并激励后整车间的工作; 9、配合人力资源部做好本车间员工的任用、培训、评估等各项工作; 10、负责协调后整车间相关部门、车间的关系; 12、生产部交办的其他工作; 任职资格: 1、熟悉服装生产流程,了解整烫设备性能; 2、能够独立操作和指导后整工作,三年以上服装企业车间主管职位资历; 3、娴熟的整烫和包装技术;
企划总监
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 设计部门
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 28-35
[岗位浏览] 564 次
[更新日期] 2021/7/23 8:35:39
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联 系 人:刘小姐
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职位描述及要求:
岗位职责: 1、负责公司项目和活动策划的制定与执行,组织策划进行各种活动的策划制作,包括行业方案、年度策划方案 、重大项目方案等 2、为公司决策提供依据,带领策划团队深入研究客户需求, 3、熟悉品牌运作、市场销售的各环节,具备市场活动的策划、推广及宣传的能力; 4、丰富的品牌推广策划经验,出色的策划方案撰写能力,能针对客户特定需求提供策略方案; 5、能进行年度品牌策略方案的拟订,能充当企业核心策划的作用,3年以上实践经验; 6、责任心强,具有良好的沟通能力,以及协调能力,有团队合作精神; 7、参与并执行公司制定的阶段发展目标,针对业务目标做好执行策略的制定,组织协调资源确保目标完成; 8、策划团队、业务整合到位,各项工作有序开展。 工作职能要求: 1、传媒、策划、市场营销等相关专业大专以上学历, 2、有3年市场营销、推广经验;精通品牌建设与传播 3.全面参与企划部日常工作管理(工作内容涉及企划部所有工作品牌策划、文案撰写、平面设计、活动策划、影视创意等等的把控、监督和执行) 4、具备较强的策划能力,线上线下的推广运作; 5、良好的创意及扎实的文字功底,有相关出色案例优先; 6、沟通协调、执行及抗压能力较强。 专属优待**(可以微信添加):林生15159752888 本公司所发布岗位均为真实有效,不会在招聘过程中对求职者收取任何费用,也不会与求职者沟通任何与岗位无关的事项,各求职者在求职过程中请认真核对信息,谨防诈骗!
联 系 人:刘小姐
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